为进一步做好古蔺县卫生健康局下属事业单位人才引进工作,按照2022年1月27日中共泸州市委组织部、泸州市人力资源和社会保障局《关于发布<2022年度泸州市返乡优秀人才岗位需求目录>的公告》(以下简称《公告》)要求,结合工作实际,现就有关人才引进的公开考核招聘事项作补充公告如下: 一、引进岗位及人数 古蔺县人民医院、古蔺县中医医院拟占编聘用专业技术岗位及需求人数,具体详见2022年1月27日中共泸州市委组织部、泸州市人力资源和社会保障局《关于发布<2022年度泸州市返乡优秀人才岗位需求目录>的公告》中附件1。 二、引进原则、对象及条件 引才原则、对象及条件应当符合《公告》中明确的原则、引才范围、资格条件和《2022年泸州市返乡优秀人才岗位需求目录》岗位要求。2022年高校应届毕业生(含择业期内未落实工作单位的高校毕业生)必须在2022年7月31日前取得报考岗位条件要求的毕业证等证书,其他报考者必须在资格审查前取得符合岗位条件要求的国家承认学历的毕业证等证书。未在规定时间内提供有关证书原件的,不予进入下一步招考环节或不予聘用,且责任自负。 三、引进程序 (一)组织报名 按照泸州人事考试网、川南人才网等网站公布的《公告》要求报名的视同为已报名。 (二)资格审查 1.资格初审 根据报考者提交的报名资料,招聘单位对照引才条件进行资格初审,逐一电话通知报名人员资格初审情况(未收到初审结果通知的报名人员请于2022年3月15日前主动与招聘单位联系)。 2.现场资格审查 通过资格初审的人员,携带《公告》明确报名所要求的材料原件和复印件(各一式1份)进行现场资格审查。现场资格审查时间:2022年4月8日(9:00-12:00)。地点:古蔺县卫生健康局五楼人事股(四川省泸州市古蔺县彰德街道府前街78号),联系人及电话:罗强 0830-7205613。 现场资格审查所需材料要求: (1)报名登记表(附件1,A4纸双面打印,并务必亲笔签名,否则将不予认可所提交的相关报名资料); (2)1寸免冠证件照2张; (3)提供符合《公告》中《2022年度泸州市返乡优秀人才需求目录》要求的学历证书(附学信网学历查询证明)、学位证书、职称资格证书、职(执)业资格证书等报考条件所需证书原件和复印件1份。 温馨提示:未取得学历学位等有关证书的2022年高校应届毕业生(含择业期内未落实工作单位的高校毕业生),还需提供本人学生证原件及复印件、经学校审核并加盖鲜章的含有所学专业、学历、学位等信息的证明或就业推荐表,最终是否符合报考岗位的学历、学位和专业条件,以本人毕业时取得的有效毕业证或学位证所载学历、学位和专业名称为准。留学人员需提供国家教育部留学服务中心出具的学历学位认证书;留学人员留学期间所学专业未列入国家教育行政部门颁布的学科专业目录的,可按有关规定进行第三方专业认定并出具认定证明材料,认定与招聘岗位所需专业为相似专业的视为专业条件合格。 (4)报考人员如系机关、事业单位正式工作人员的,需提供由具有人事管理权限的组织人事部门出具的同意报考函(附件2),不能提供的,将不予审核通过。 (5)身份证原件和复印件1份。 (6)报名人员无法到现场参加现场资格确认的,本人应亲笔写委托书(载明委托事项和原因)委托他人进行资格确认,同时受委托人需携带本人身份证原件及复印件。报名人员在规定时间内,未按要求到现场进行资格审查的,视为自动放弃应聘资格。 报考者最终是否符合所报岗位条件要求,由现场资格审查、考核中的复核和公示结束后人社部门审核确认的结果最终确定。对不符合报考条件的考生一经发现并查实的,均要取消其报考或聘用资格,且后果自负。同时,报名人员未在公告规定时间内,未按要求到现场进行资格审查的,视为自动放弃应聘资格。 (7)资格审查合格人员当场领取面试通知书。 (三)组织考核 1.经资格审查合格的人员参加古蔺县卫生健康局组织的面试,所有参加面试人员须持本人有效身份证件及面试通知书方可参加面试。面试采取结构化面试方式,面试成绩满分为100分。所有面试人员面试成绩若低于80分则为不合格,不能确定为进入体检的对象。面试中违规违纪被取消面试成绩或面试资格的人员、未参加面试的人员,不予确定为体检对象。 2.面试时间和面试地点:详见面试通知书。 3.根据面试成绩从高分到低分依次等额确定体检人员。 (四)体检、政审考察、公示、聘用 详见《公告》明确的相关内容。 温馨提示:为避免影响此次招聘,参加此次招聘现场资格审查及面试的考生,建议来蔺后直至面试结束前非必要不离开古蔺。 政策咨询电话:0830-7205613 古蔺县卫生健康局 附件:
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