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2026年成都东部新区事业单位公开招聘事业人员公告

来源:东部新区人事考试网 日期:2026-3-12 人气: 标签:

招聘性质:事业编制|招聘人数:30 名
服务期:聘用后最低服务 5 年|岗位统筹分配

一、报考条件

2026 年 7 月 31 日前取得相应学历、学位。
专业认定:毕业证专业与目录不一致的,需提供省级教育部门 / 高校认定证明;留学专业需提供第三方认证。
委培、定向应届毕业生,须征得原委培、定向单位同意。
中国国籍,遵纪守法,品行良好,身体心理健康。
不得报考:
刑事处罚、开除公职 / 党籍、失信惩戒、处分期内、未满最低服务年限、试用期、现役军人、回避关系等。

二、报名及现场咨询

(一)现场咨询(可选)

主场综合招聘会:2026-03-22 10:00—17:00,国家会议中心二期 2 楼序厅(北京)
北京大学校园招聘会:2026-03-23 09:00—12:00(北京大学)
清华大学校园招聘会:2026-03-23 14:00—17:00(清华大学)

(二)报名关键信息
报名网站:成都人事考试网
报名时间:2026-04-13 09:00 至 2026-04-17 17:00(线下参会也需网上报名
每人限报 1 岗
资格初审:2026-04-13 至 2026-04-20 17:00
开考比例:≥3:1,不足则缩减 / 取消(4 月 30 日前公告调整)
打印准考证:2026-05-20 至 2026-05-23

三、考试安排
1. 笔试
科目:《综合知识测试》1 科,满分 100 分(含常识、言语、逻辑、法律、应用文等)
时间:2026-05-24(地点:成都,详见准考证)
成绩公布:2026-06-10 左右
合格线:本批次同科目平均分 ×90%,低于则淘汰
2. 面试
比例:3:1(笔试合格者按分数排序)
形式:半结构化面试,满分 100 分
合格线:70 分,不合格淘汰
3. 总成绩
总成绩 = 笔试总成绩 ×50% + 面试成绩 ×50%

四、后续流程

体检:等额进入,参照公务员标准,二级甲等及以上医院,费用自理。
考察:政审、档案、诚信、违法记录等全面审查。
公示:公示 5 个工作日,公示后缺额不再递补。
聘用:签订聘用合同,试用期 1 年,最低服务 5 年,服从岗位统筹调配。

五、咨询电话
政策咨询:028-86360084(工作日 9:00-12:00、13:00-17:00)
监督电话:028-12333(工作日 9:00-12:00、13:00-17:00)

附件:2026年成都东部新区事业单位公开招聘工作人员岗位表


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